ˆ
Zmiana wielkości treści
Zmiana kontrastu serwisu
WyłączWłącz skróty klawiatury
Zmień interlinię
Przejdź do strony głównej

Biuletyn Informacji Publicznej

Urząd Miejski w Dobrym Mieście
  • Logo Biuletynu Informacji Publicznej
  • Godło Rzeczpospolitej Polskiej
ˆ

Ogłoszenie - szczegóły

Pobierz dane XML Ogłoszenie numer: Og.210.3.2018Drukuj informację Ogłoszenie numer: Og.210.3.2018

Szczegóły informacji

Ogłoszenie: Pracownik w Referacie Oświaty, Kultury, Sportu i Spraw Społecznych

Miejsce pracy: Urząd Miejski w Dobrym Mieście

Wymiar etatu: pełen etat

Ilość etatów: 1

Wydział: Referat Oświaty, Kultury, Sportu i Spraw Społecznych

Data udostępnienia: 2018-06-19

Ogłoszono dnia: 2018-06-19 przez Joanna Godlewska

Termin składania dokumentów: 2018-07-09 16:00:00

Nr ogłoszenia: Og.210.3.2018

Zlecający: Urząd Miejski w Dobrym Mieście

I. Wymagania w stosunku do kandydatów:

a. Wymagania niezbędne:
  1. obywatelstwo polskie,
  2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
  3. brak skazania za przestępstwo umyślne,
  4. nieposzlakowana opinia,
  5. wykształcenie wyższe I lub II stopnia w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym o specjalności umożliwiającej wykonywanie zadań na stanowisku (preferowane: administracyjne, prawnicze, ekonomiczne, zarządzanie nieruchomościami)
  6. co najmniej 3-letni staż pracy, preferowany na stanowiskach związanych z prowadzeniem spraw mieszkaniowych.
  7. znajomość obowiązujących na stanowisku przepisów prawa w zakresie: ustawy o ochronie praw lokatorów, mieszkaniowym zasobie gminy i o zmianie kodeksu cywilnego, ustawy o własności lokali,  ustawy
    o dodatkach mieszkaniowych, ustawy o pomocy społecznej, ustawy o samorządzie gminnym, Kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy o dostępie do informacji publicznej, ustawy o ochronie danych osobowych oraz przepisów wykonawczych do w/w ustaw.
  8. dobra znajomość obsługi komputera, pakietu biurowego Microsoft Office oraz urządzeń biurowych.
b. Wymagania dodatkowe:
  1. ukończone kursy lub szkolenia o tematyce związanej z zadaniami wykonywanymi na stanowisku objętym konkursem,
  2. umiejętność planowania i samodzielnej organizacji pracy,
  3. umiejętność skutecznego komunikowania się i przekazywania informacji,
  4. predyspozycje osobowościowe (samodzielność, zdolność analitycznego i syntetycznego myślenia, sumienność, odpowiedzialność, komunikatywność w mowie i piśmie, umiejętność pracy w zespole, terminowość, odporność na stres i umiejętność pracy pod presją czasu, kultura osobista).,
  5. prawo jazdy kat.B

II. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

  1. Organizowanie i koordynowanie współpracy ze Społeczną Komisją Mieszkaniową na etapie opiniowania wniosków osób ubiegających się o wynajem lokalu z mieszkaniowego zasobu gminy.
  2. Przygotowanie projektu listy i listy osób zakwalifikowanych do wynajmu lokali z mieszkaniowego zasobu gminy.
  3. Współdziałanie z administratorem gminnego zasobu mieszkaniowego, odnośnie zawierania umów z osobami na wynajem lokali mieszkalnych i socjalnych.
  4. Prowadzenie spraw z zakresu ustalania stawek czynszu za najem gminnych lokali mieszkalnych.
  5. Przygotowanie i kompletowanie dokumentów do wniosków dotyczących wzajemnej wymiany mieszkań.
  6. Prowadzenie spraw związanych z wyrokami o eksmisję - przydział lokali socjalnych.
  7. Przygotowywanie i prowadzenie spraw w zakresie czynszu regulowanego za wynajem lokali mieszkalnych.
  8. Współdziałanie z administratorami gminnych lokali komunalnych.
  9. Współdziałanie ze wspólnotami mieszkaniowymi z udziałami gminy w zakresie zarządu nieruchomością wspólną.
  10. Prowadzenie spraw związanych z udzielaniem ulg w spłacaniu należności pieniężnych przypadających gminie, do których nie stosuje się przepisów ustawy Ordynacja podatkowa.
  11. Realizacja zadań z zakresu wykonywania przez skazanych kary ograniczenia wolności i prac społecznie użytecznych.
  12. Współpraca w zakresie zadań wykonywanych przez jednostki pomocy społecznej oraz jednostki działające w obszarze ochrony i profilaktyki zdrowia.
  13. Wykonywanie zadań związanych z realizacją zdrowotnych programów profilaktycznych
 
Pełny zakres zadań Referatu Oświaty, Kultury, Sportu i Spraw Społecznych określa Regulamin Organizacyjny Urzędu Miejskiego w Dobrym Mieście zamieszczony na stronie Biuletynu Informacji Publicznej pod adresem: http://bip.dobremiasto.com.pl/23/Regulamin_organizacyjny/

III. Warunki zatrudnienia na stanowisku:

Zgodnie z art. 13 ust.2 pkt 4a – ustawy o pracownikach samorządowych podaje się do publicznej wiadomości informację o warunkach pracy na stanowisku objętym konkursem, tj.
  1. Pełny wymiar czasu pracy.
  2. Praca w podstawowym systemie czasu pracy.
  3. Normy czasu pracy:
  1. dobowa – 8 godzin,
  2. tygodniowa – 40 godzin w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy od poniedziałku do  piątku.
  1. Praca od poniedziałku do piątku w godzinach:
                - poniedziałek – 800 – 1600,
                - wtorek – czwartek – 730 - 1530,
                - piątek – 700 – 1500
  1. Praca biurowa, siedząca, wymaga współpracy z systemem informatycznym powyżej 4 godzin dziennie,
  2. Praca związana z kontaktami bezpośrednimi i telefonicznymi z klientem,
  3. Stanowisko znajduje się na II piętrze budynku Urzędu i nie jest przystosowane do pracy na wózku inwalidzkim.

IV. Wskaźnik zatrudnienia niepełnosprawnych:

mniej niż 6%

V. Wymagane dokumenty:

  1. Formularz zgłoszenia do konkursu – do pobrania;
  2. list motywacyjny;
  3. kserokopie świadectw pracy;
  4. kserokopie świadectw lub dyplomów potwierdzających wykształcenie;
  5. kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach;
  6. oryginał kwestionariusza osobowego – do pobrania;
  7. oświadczenie kandydata o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku objętym konkursem,
  8. w przypadku osoby niepełnosprawnej – kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność,
  9. kopie posiadanych opinii pracodawców dot. dotychczasowej pracy zawodowej;
  10. inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach;
  11. własnoręcznie podpisaną klauzulę informacyjną wraz z oświadczeniem, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych w celu przeprowadzenia postępowania konkursowego – do pobrania;

VI. Termin, sposób i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych:

a. Termin:
2018-07-09 16:00:00
b. Sposób:
Wymagane dokumenty należy złożyć osobiście w siedzibie Urzędu Miejskiego w Dobrym Mieście, ul. Warszawska 14, pokój nr 12 (sekretariat) lub przesłać pocztą (liczy się data wpływu do Urzędu) na adres Urzędu Miejskiego w Dobrym Mieście, ul. Warszawska 14, 11-040 Dobre Miasto, w zamkniętej kopercie z podanym adresem zwrotnym i dopiskiem: „Dotyczy naboru na stanowisko pracownika w Referacie Oświaty, Kultury, Sportu i Spraw Społecznych”.
w terminie do 9 lipca 2018 r.
 
Aplikacje, które wpłyną do Urzędu Miejskiego w Dobrym Mieście po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Urzędu Miejskiego w Dobrym Mieście oraz na tablicy informacyjnej w Urzędzie Miejskim w Dobrym Mieście, ul. Warszawska 14.
 
Formularz zgłoszenia zawierający szczegółowe wymagania oraz kwestionariusz osobowy do pobrania na stronach BIP Urzędu Miejskiego
w zakładce „Informacje o naborze”
oraz w Referacie Organizacyjnym Urzędu Miejskiego w Dobrym Mieście.

VII. Informacje dodatkowe:

  1. Kandydaci zakwalifikowani do rozmowy kwalifikacyjnej zostaną powiadomieni o jej terminie w formie pisemnej, telefonicznej lub drogą elektroniczną. .
  2. Oferty odrzucone zostaną odesłane bądź mogą być odebrane osobiście w pok. Nr 15 Urzędu Miejskiego.
  3. Kandydat wyłoniony w drodze konkursu, przed zawarciem umowy o pracę, zobowiązany jest do złożenia zaświadczenia o niekaralności oraz aktualnego zaświadczenia lekarskiego.
  4. Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel.:  (0-89) 61-51-064 lub e-mail: j.godlewska@dobremiasto.com.pl

Rejestr zmian

Podmiot udostępniający informację:
Podmiot udostępniający informację:
Urząd Miejski w Dobrym Mieście
Osoba, która wytworzyła informację:
Osoba, która wytworzyla informację:
Joanna Godlewska
Data wytworzenia informacji:
Data wytworzenia informacji:
2018-06-19
Osoba, która odpowiada za treść:
Osoba, która odpowiada za treść:
Joanna Godlewska
Data wprowadzenia do BIP
Data wprowadzenia do BIP
2018-06-19 09:43:50
Wprowadził informację do BIP:
Wprowadził informację do BIP:
Maciej Głowala
Data udostępnienia informacji:
Data udostępnienia informacji:
2018-06-19 09:47:12
Osoba, która zmieniła informację:
Osoba, która zmieniła informację:
Maciej Głowala
Data ostatniej zmiany:
Data ostatniej zmiany:
2018-07-20 11:02:24
Artykuł był wyświetlony:
Artykuł był wyświetlony:
1824 raz(y)
Zobacz pełną listę zmian czytanej informacji »
« powrót do poprzedniej strony