Ogłoszenie - szczegóły
Pobierz dane XML Ogłoszenie numer: Og.2111.3.2020 Drukuj informację Ogłoszenie numer: Og.2111.3.2020Szczegóły informacji
Ogłoszenie: Dyrektor
Miejsce pracy: Ośrodek Sportu i Rekreacji
Wymiar etatu: pełen etat
Ilość etatów: 1
Wydział: Ośrodek Sportu i Rekreacji
Data udostępnienia: 2020-08-11
Ogłoszono dnia: 2020-08-11
Termin składania dokumentów: 2020-08-24 15:00:00
Nr ogłoszenia: Og.2111.3.2020
Zlecający: Urząd Miejski w Dobrym Mieście
I. Wymagania w stosunku do kandydatów:
a. Wymagania niezbędne:
Dyrektorem Ośrodka Sportu i Rekreacji może być osoba, która:
- posiada obywatelstwo polskie,
- posiada wykształcenie wyższe (preferowane o kierunku kultura fizyczna, zarządzanie i marketing, ekonomia),
- posiada kwalifikacje zawodowe wymagane do wykonywania pracy na przedmiotowym stanowisku,
- posiada co najmniej 5-letni staż pracy,
- posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku kierowniczym,
- posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
- nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- posiada nieposzlakowaną opinię
b. Wymagania dodatkowe:
- przedstawienie pisemnej koncepcji funkcjonowania Ośrodka Sportu i Rekreacji w Dobrym Mieście, w oparciu o cele i zadania jednostki określone w Statucie Ośrodka Sportu i Rekreacji, nadanym uchwałą XLV/306/2013 Rady Miejskiej w Dobrym Mieście z dnia 18 lipca 2013 r. z późn.zm.
- znajomość przepisów prawa regulujących funkcjonowanie jednostki samorządu terytorialnego w tym, w szczególności ustawy o samorządzie gminnym, o pracownikach samorządowych, o finansach publicznych,
- znajomość regulacji prawnych dotyczących zasad działania jednostki budżetowej zawartych w ustawie o finansach publicznych,
- znajomość przepisów prawa określających organizowanie i prowadzenie działalności z zakresu kultury fizycznej i sportu,
- umiejętność pracy w zespole oraz zarządzanie zespołem pracowników,
- umiejętności marketingowo- promocyjne,
- komunikatywność, samodzielność, dyspozycyjność, kreatywność, odpowiedzialność, konsekwencja w działaniu.
II. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
- kierowanie bieżącą działalnością jednostki oraz reprezentowanie jej na zewnątrz,
- realizacja i nadzór nad właściwym wykonywaniem zadań jednostki,
- odpowiedzialność za całość gospodarki finansowej jednostki,
- proponowanie kierunków rozwoju jednostki i inicjowanie działań w tym kierunku,
- nadzór nad właściwym wykonywaniem obowiązków przez podległych pracowników, w tym wykonywanie czynności wynikających z prawa pracy,
- zapewnienie przestrzegania w jednostce prawa, porządku i dyscypliny pracy,
- prowadzenie działalności jednostki zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa,
- właściwe zarządzanie i utrzymanie obiektów, urządzeń oraz terenów sportowych i rekreacyjnych stanowiących bazę sportowo – rekreacyjną Jednostki,
- realizowanie zadań i obowiązków nałożonych na kierowników jednostek właściwymi przepisami prawa,
- odpowiedzialność za podejmowane decyzje i wydawane rozstrzygnięcia,
- stała współpraca z podmiotami, instytucjami i organami działającymi na terenie gminy Dobre Miasto w zakresie kultury fizycznej, sportu, turystyki i rekreacji,
- wykonywanie innych zadań zleconych przez Burmistrza Dobrego Miasta niewykraczających poza działalność statutową OSiR.
III. Warunki zatrudnienia na stanowisku:
- wymiar czasu pracy – pełny etat,
- praca w siedzibie Ośrodka Sportu i Rekreacji w Dobrym Mieście, samodzielna, wymagająca dyspozycyjności, ze względu na lokalizację obiektów bazy sportowo – rekreacyjnej wymagająca wyjazdów w teren.
IV. Wskaźnik zatrudnienia niepełnosprawnych:
powyżej 6%
V. Wymagane dokumenty:
- list motywacyjny,
- życiorys z przebiegiem nauki i pracy zawodowej,
- kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie – do pobrania,
- pisemna koncepcja funkcjonowania Ośrodka Sportu i Rekreacji w Dobrym Mieście,
- kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie,
- kopie dokumentów potwierdzających posiadanie niezbędnych kwalifikacji i uprawnień zawodowych,
- kopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy,
- oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych,
- oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz że nie toczy się przeciwko niemu postępowanie karne,
- oświadczenie kandydata, że nie był karany zakazem pełnienia funkcji kierowniczych związanych z dysponowaniem środkami publicznymi,
- oświadczenie kandydata o braku przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na stanowisku dyrektora,
- własnoręcznie podpisana klauzula informacyjna wraz z oświadczeniem, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych w celu przeprowadzenia postępowania konkursowego - do pobrania
VI. Termin, sposób i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych:
a. Termin:
2020-08-24 15:00:00
b. Sposób:
Wymagane dokumenty należy złożyć osobiście w siedzibie Urzędu Miejskiego w Dobrym Mieście, ul. Warszawska 14, pokój nr 12 (sekretariat) lub przesłać pocztą (liczy się data wpływy do Urzędu) na adres: Urząd Miejski w Dobrym Mieście, ul. Warszawska 14, 11-040 Dobre Miasto, w zamkniętej kopercie z dopiskiem:
„Nabór na stanowisko Dyrektora OSiR w Dobrym Mieście”
w terminie do 24 sierpnia 2020 roku.
Dokumenty, które wpłyną do Urzędu Miejskiego , po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
VII. Informacje dodatkowe:
- Wymagane oświadczenia, list motywacyjny wraz z koncepcją funkcjonowania Ośrodka Sportu i Rekreacji w Dobrym Mieście muszą być własnoręcznie podpisane.
- Dokumenty, które wpłynęły niekompletne lub po określonym wyżej terminie nie będą rozpatrywane.
- Konkurs przeprowadzi Komisja Konkursowa. Postępowanie rekrutacyjne zostanie przeprowadzone w dwóch etapach.
- Osoby, które spełnią wszelkie wymagania formalne, są kwalifikowane do następnego etapu naboru, o czym zostaną poinformowane telefonicznie lub za pośrednictwem poczty elektronicznej.
- Informacja o wyniku naboru zostanie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej Urzędu Miejskiego w Dobrym Mieście na okres trzech miesięcy.
- Umowa o pracę z kandydatem wyłonionym w drodze konkursu zostanie zawarta w pełnym wymiarze czasu pracy na czas określony, z możliwością przedłużenia umowy lub zawarcia jej na czas nieokreślony.
- Kandydat wyłoniony w drodze konkursu przed zawarciem umowy o pracę, zobowiązany zostanie do złożenia zaświadczenia o niekaralności oraz aktualnego zaświadczenia lekarskiego.
- Na każdym etapie konkursu, Burmistrz może unieważnić nabór kandydatów na nowe stanowisko urzędnicze, bez podania przyczyn.
Informacje na temat warunków konkursu można uzyskać pod nr tel. /89/ 61-61-459 – osoba do kontaktu Joanna Godlewska – Kierownik Referatu Organizacyjnego.
Załączniki
-
Ogłoszenie (DOC, 69 KiB) Data wprowadzenia do BIP: 2020-08-11 14:39:55 | Data wytworzenia informacji: 2020-08-11
Pobierz dane XML Ogłoszenie numer: Og.2111.3.2020 Drukuj informację Ogłoszenie numer: Og.2111.3.2020
Rejestr zmian
| Podmiot udostępniający informację: | Podmiot udostępniający informację: Urząd Miejski w Dobrym Mieście |
||
|---|---|---|---|
| Osoba, która wytworzyła informację: | Osoba, która wytworzyla informację: |
Data wytworzenia informacji: | Data wytworzenia informacji: 2020-08-11 |
| Osoba, która odpowiada za treść: | Osoba, która odpowiada za treść: Joanna Godlewska |
Data wprowadzenia do BIP | Data wprowadzenia do BIP 2020-08-11 14:08:28 |
| Wprowadził informację do BIP: | Wprowadził informację do BIP: Maciej Głowala |
Data udostępnienia informacji: | Data udostępnienia informacji: 2020-08-11 14:36:51 |
| Osoba, która zmieniła informację: | Osoba, która zmieniła informację: Arkadiusz Szymakowicz |
Data ostatniej zmiany: | Data ostatniej zmiany: 2020-09-03 11:52:17 |
| Artykuł był wyświetlony: | Artykuł był wyświetlony: 1320 raz(y) |
||
